DEFENSORÍA DEL PUEBLO VERIFICA CONDICIONES LABORALES DE LA EMPRESA CHINA CHEC Y DARÁ SEGUIMIENTO TRAS COMPROMISOS ASUMIDOS POR INVOLUCRADOS
26 de septiembre de 2024
Cobija, 26 de septiembre de 2024.- En respuesta a las denuncias realizadas por trabajadores contratados por la empresa China CHEC la Delegación Defensorial Departamental de Pando, realizó una visita a uno de los campamentos del proyecto cuya inspección permitió tomar contacto con el responsable del proyecto y trabajadores, identificando demandas y necesidades vinculadas a las condiciones laborales.
Entre los principales problemas detectados se encuentran la falta de un comedor para los trabajadores, falta de seguro de salud, insuficiente dotación de Equipo de Protección Personal (EPP), la ausencia de contratos escritos, la falta de boletas de pago, y deficiencias en el transporte de los trabajadores desde Porvenir hasta el campamento.
Asimismo, se constató que muchos trabajadores no tienen un canal de comunicación adecuado con los responsables del proyecto, lo que dificulta la solución de problemas. Se destacó la importancia de que los trabajadores de base organicen una representación formal para asegurar una mejor comunicación y para que los derechos laborales, como el pago de salarios antes del 15 de cada mes, sean respetados.
A partir de ello, los involucrados se comprometieron a resolver los temas pendientes, asumiendo corresponsabilidades, el cumplimiento de estos acuerdos está bajo observación, y la Defensoría del Pueblo realizará un seguimiento, mientras que la Jefatura del Trabajo llevará a cabo una inspección técnica adicional para garantizar que la empresa cumpla con las condiciones laborales mínimas establecidas por la ley.
